劉萍

在生態(tài)文明建設日益重要的今天，森林火災防控工作被賦予了前所未有的使命與責任。面對自然環(huán)境的復雜多變，我國森林火災防控能力正通過一系列創(chuàng)新舉措實現(xiàn)持續(xù)提升，為綠水青山筑牢火災防控的銅墻鐵壁。

科技創(chuàng)新：

構(gòu)建多維監(jiān)控與預防體系

科技創(chuàng)新是推動森林火災防控能力躍升的關鍵力量。我國正依托先進科技手段，構(gòu)建全方位、多層次的森林火災監(jiān)控與預防系統(tǒng)。通過衛(wèi)星遙感、紅外線探測等高新技術，實現(xiàn)對森林火災的實時監(jiān)測與預警，為及時響應提供有力支持。同時，高山瞭望塔與GPS定位、衛(wèi)星遙感監(jiān)測等技術的結(jié)合，形成了立體交叉的檢測網(wǎng)絡，確?；馂碾[患無處遁形。此外，國家火險等級系統(tǒng)的建立，以及公眾監(jiān)督系統(tǒng)的引入，進一步增強了火災防控的精準度和全民參與度。

在生物防火領域，我國積極探索綠色防火新路徑。通過種植本土防火樹種、建設生物防火林帶等措施，不僅提升了森林自身的防火性能，還促進了生態(tài)價值的提升。防火通道網(wǎng)格的完善，也為火災的快速控制與資源調(diào)配提供了有力保障。

管理創(chuàng)新：

打造專業(yè)化防控隊伍

管理體制的創(chuàng)新是提升森林火災防控能力的另一重要方面。全面推行林長制，并將責任細化到個人，是森林管理體制創(chuàng)新的重要舉措。通過明確林長制的主要職責，建立健全林長制度，確保了各級林長在職責范圍內(nèi)有效行使權(quán)力、積極履行職責。同時，結(jié)合隊伍特點與政策要求，對林長隊伍進行專業(yè)培訓與考核，提升了其專業(yè)素質(zhì)與管理能力。

為建立可持續(xù)管理隊伍，政府與企業(yè)攜手合作，共同推動森林火災防控工作的創(chuàng)新發(fā)展。政府加大對森林資源防護防火管理隊伍的資金與技術支持，推廣先進的管理技術和手段，打造林業(yè)防火管理數(shù)字平臺，實現(xiàn)生態(tài)感知、火災數(shù)據(jù)共享與科學決策的一體化。企業(yè)則加快林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)展新型林業(yè)產(chǎn)業(yè)，積極履行社會責任，將預防森林火災納入企業(yè)發(fā)展的重要議程。

觀念創(chuàng)新：

增強全社會防火意識

觀念創(chuàng)新是提升森林火災防控能力的內(nèi)在動力。各級地方政府及管理部門需不斷學習國家森林草原防火的新政策、新技術、新方法，保持與時俱進的防火理念。針對部分地區(qū)防火意識薄弱的問題，國家將加大森林防火公眾宣傳教育和法制建設力度，提高人民群眾的防火意識與參與度，形成全社會共同關注、共同參與森林防火的良好氛圍。

總之，森林火災防控能力的持續(xù)提升離不開科技創(chuàng)新、管理體制創(chuàng)新與觀念創(chuàng)新的共同推動。只有牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展的首要任務，讓創(chuàng)新成為引領森林火災防控工作的強大動力，才能確保我國森林資源的安全與可持續(xù)發(fā)展，為子孫后代留下一個更加綠色、更加美好的家園。

（作者系北京林業(yè)大學經(jīng)管學院副教授）

責編：陳龍

一審：陳龍

二審：喻志科

三審：熊佳斌

來源：中國綠色時報