檢測中心5個崗位有4名殘疾員工、財務室3個崗位有2名殘疾員工，全公司80多個崗位有50多名殘疾員工……位于長沙寧鄉(xiāng)市的湖南晨光新材料科技有限公司積極擴崗位、提技能、優(yōu)環(huán)境，精準幫扶殘疾人就業(yè)，被殘疾員工稱為“溫暖的家”。

因人設崗 精準施策 助力殘疾人大學生圓夢職場

今年32歲的秦術，家住寧鄉(xiāng)市歷經鋪街道，因一場疾病導致肢體二級殘疾。2016年從湖南農業(yè)大學本科畢業(yè)，干過多份工作后，還是想回家鄉(xiāng)發(fā)展。2023年，秦術通過網絡求職應聘到湖南晨光新材料科技有限公司，主要負責檢測中心的日常工作。

晨光新材料公司主要生產牙膏用二氧化硅，是國內眾多牙膏企業(yè)的原材料供應商。剛入公司，秦術對各種檢測設備都不熟悉，但公司發(fā)現(xiàn)秦術具有敏銳的觀察力和細致的分析能力，通過“老帶新”和定制化培訓，秦術迅速掌握了質檢標準與流程，成為了技術骨干。

考慮到肢體殘疾員工不方便長時間手握檢測設備，公司采購了自動化設備，讓殘疾員工利用輔助工具進行高效檢測，確保了產品質量。秦術說：“目前，我們班組5個人中有4名殘疾員工，檢測中心全部實現(xiàn)半自動化，方便了殘疾人工作。公司對殘疾員工非常關心，包吃包住，員工入職購買五險，我們將進一步加強技術學習，發(fā)揮聰明才智，發(fā)揚自強不息的精神，為公司、為社會做貢獻！”

目前，晨光新材料公司50多名殘疾員工中，有10多名殘疾人大學生，成為公司的骨干力量。 今年23歲的胡若琦，肢體三級殘疾，2022年8月從湖南電氣職業(yè)技術學院畢業(yè)后，成功應聘到晨光新材料公司。

“面試時，招聘主管知道我的情況后，把我安排到了勞動強度不大的倉庫管理崗位，入職就購買了五險，節(jié)假日還有福利發(fā)放?！焙翮_心地說：“公司對殘疾人沒有歧視，在這里上班很開心，我要把工作做得更好！”

擴崗位 提技能 優(yōu)環(huán)境 精準幫扶殘疾人就業(yè)

湖南晨光新材料科技有限公司精準幫扶殘疾人就業(yè)，這與公司董事長羅建國的夢想密不可分。今年53歲的羅建國，家住寧鄉(xiāng)市菁華鋪鄉(xiāng)，18歲時因一場車禍導致視神經萎縮，落下視力四級殘疾的后遺癥。羅建國說：“我的母親也是視力殘疾人，在家人的鼓勵下，我慢慢走出了陰影，重新燃起了對生活的希望?！?/span>

起初，羅建國跟著父輩鄉(xiāng)友們外出打工，后來轉行做建材生意。1994年，他借款創(chuàng)辦了一家小型塑料管道廠。2006年，成立湖南易達塑業(yè)有限公司。2018年，位于寧鄉(xiāng)市歷經鋪街道的晨光化工廠改制，經過股權轉讓招拍掛等程序，羅建國實現(xiàn)成功收購。2020年，公司更名為湖南晨光新材料科技有限公司。

因為自己淋過雨，所以更想為別人撐一把傘。羅建國常說：“我深深理解殘疾人就業(yè)的艱難，我們要根據(jù)殘疾員工的身體條件與技能特長，精準安排崗位?！?/p>

目前，晨光新材料探索出一套殘疾人用工培訓使用的經驗。如在閃蒸干燥、液化等工序中，通過語音提示系統(tǒng)和輔助設備，視障、聽障和肢體殘疾員工能夠安全高效地完成生產任務；在包裝崗位中，通過專業(yè)培訓與安全裝備，輕度智力殘疾員工在精細操作中展現(xiàn)了不凡的能力；在倉庫管理中，公司引入智能化倉儲系統(tǒng)，大大減輕了肢體殘疾員工的體力勞動負擔；在日常管理中，公司努力構建“平等、包容、開放、共建、共享”的企業(yè)文化生態(tài)，福利待遇實現(xiàn)同工同酬，公司黨支部長期開展“黨建助殘 殘健融合”活動，一名黨員幫助多名困難殘疾員工，讓他們感受到企業(yè)大家庭的溫暖。

在當今社會，企業(yè)的成功不再局限于經濟利潤的增長，而更多地體現(xiàn)在其對社會的貢獻。2023年，羅建國投資3000多萬元，建設一棟倉庫、兩個車間，預計今年11月投入使用。今年，湖南晨光新材料科技有限公司年產值預計達1億元，年納稅預計達600萬元。

羅建國表示：“經過這二三十年的發(fā)展，我想要多安排殘疾人就業(yè)，多解決殘疾人家庭的一些困難，我把企業(yè)慢慢做大了，我覺得夢想也慢慢實現(xiàn)了，現(xiàn)在也安置了50多名殘疾人，我過三年以后，把企業(yè)做大做強，我想安排到200名殘疾人就業(yè)。”

作為一名殘疾人企業(yè)家，羅建國始終不忘回饋社會。創(chuàng)辦企業(yè)以來，先后投入200萬元用于公益事業(yè)，每年組織開展愛心幫扶、捐資助教等公益活動。羅建國正在用自己的實際行動，感恩社會，回報社會。

目前湖南晨光新材料科技有限公司 正在招聘

招聘要求： 持《中華人民共和國殘疾人證》或者《中華人民共和國殘疾軍人證（1至8級）》，年齡18至55周歲，無不良嗜好，無其他疾病，身體能適合工作崗位。

招聘崗位： 外貿業(yè)務員、化驗員、倉管、普工

（一）外貿業(yè)務員（1人） ：本科學歷及以上，年齡18-40周歲，男女不限，能夠使用英語流利溝通和英文信件的書寫，月薪面議；

（二）化驗員（2人） ：高中學歷及以上，年齡18-40周歲，男女不限（有化驗經驗者優(yōu)先），月薪2600—3500元；化驗室工作內容簡介：按生產批次或原材料批次取樣回化驗室檢驗相關數(shù)據(jù)，并及時準確上報。

（三）倉管（1人） ：中專學歷及以上，年齡18-50周歲，男女不限（有倉管經驗者優(yōu)先），月薪2400-2700元；倉管工作內容簡介：倉庫日常物資的驗收、出入庫、擺放、保管、盤點，登記，信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞，相關單證、報表的整理和歸檔。

（四）生產普工、操作工、搬運工（20人） ：初中及以上學歷，年齡18-55周歲，男女不限（有叉車證，鍋爐證者優(yōu)先），月薪4000-6000元；

聯(lián)系人：199 7697 2135（微信同號） 黎主任工作地址：長沙市寧鄉(xiāng)市歷經鋪街道歷經鋪村紫薇東路118號

作者：徐神 黃培

責編：黃伊婷

一審：黃伊婷

二審：張馬良

三審：熊佳斌

來源：為民熱線