我省推出2025年青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持計劃

將建設(shè)約20家省級大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地，新增創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款60億元

湖南日報3月21日訊（全媒體記者 劉笑雪 通訊員 李爽 傅曉）近日，省就業(yè)促進(jìn)和勞動保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《2025年湖南省青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持計劃》（以下簡稱《計劃》），落實落細(xì)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“七個一”行動部署，加快推進(jìn)年輕人友好省份建設(shè)。

根據(jù)《計劃》，今年全省將開發(fā)15萬個以上政策性崗位，引導(dǎo)發(fā)布200萬個以上市場性崗位；建設(shè)約20家省級大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)12萬人次，新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款60億元；面向產(chǎn)業(yè)園區(qū)、企事業(yè)單位等募集不少于30000個實習(xí)崗位。同時，推動高校畢業(yè)生就業(yè)去向落實率與2024年基本持平，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)率高于90%，困難畢業(yè)生就業(yè)率95%以上。

崗位拓展方面，《計劃》提出，加大應(yīng)屆高校畢業(yè)生公務(wù)員招錄力度，放寬報考事業(yè)單位、國企崗位等政策性崗位條件，延續(xù)國企一次性增人增資政策，合理設(shè)置警務(wù)輔助、司法協(xié)理員崗位，優(yōu)化政策性招聘（錄）時序。對初創(chuàng)3年內(nèi)的小微企業(yè)、個體工商戶，吸納畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生等青年人才，簽訂1年及以上勞動合同并依法繳納社保3個月以上的，可按人數(shù)給予每人不超過1500元的一次性吸納就業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼，與一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助不重復(fù)享受；鼓勵經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)市州對到轄區(qū)內(nèi)民營企業(yè)就業(yè)且與用人單位簽訂1年（含）以上勞動合同并依法繳納社保滿3個月的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，給予就業(yè)補(bǔ)貼；對招用畢業(yè)年度及離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生或16-24歲登記失業(yè)青年，且符合條件的社會組織，參照企業(yè)享受一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策。每年拿出10%左右縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)員招錄計劃和30%左右鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位管理崗位招聘計劃，面向服務(wù)基層項目的人才定向考錄。

如何提升青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力？《計劃》明確，推動實施“技能照亮前程·匠心筑夢瀟湘”職業(yè)培訓(xùn)計劃，為符合條件的高校畢業(yè)生等青年給予培訓(xùn)補(bǔ)貼；推動高校設(shè)立助學(xué)助管崗位或就業(yè)見習(xí)崗位，做好見習(xí)后未留用人員后續(xù)就業(yè)幫扶等。推動創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程進(jìn)校園，培育標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)業(yè)孵化基地，推動一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策向孵化基地在孵項目傾斜，做實個人創(chuàng)業(yè)“高效辦成一件事”服務(wù)。

《計劃》提出多種優(yōu)化就業(yè)服務(wù)舉措。明確建立失業(yè)青年常態(tài)化幫扶機(jī)制，鼓勵有條件地區(qū)盤活閑置資源，提供最長不超過1年的免費住宿等支持。

作者：劉笑雪

責(zé)編：戴蓉

一審：周楊

二審：朱曉華

三審：文鳳雛

來源：湖南日報·新湖南客戶端